"Politechnika Rzeszowska, dążąc do stworzenia inkluzywnego i sprawiedliwego środowiska akademickiego, realizuje szereg działań ukierunkowanych na zapewnienie równego traktowania, wyrównywania szans oraz przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi".
W tak wyjątkowym miejscu, jakim jest uczelnia, gdzie nieustannie tradycja styka się z nowoczesnością, troska o dobrostan wszystkich członkiń i członków społeczności akademickiej jest nadrzędnym zadaniem.
Raport "Dobre praktyki na Politechnice Rzeszowskiej im. Ignacego Łukasiewicza" jest swego rodzaju przewodnikiem, który pokazuje jakie narzędzia i działania są podejmowane na naszej Uczelni dla stworzenia inkluzywnego i etycznego środowiska pracy.
W przygotowaniu raportu wsparli mnie Pani dr hab. inż. Grażyna Mrówka-Nowotnik, prof. PRz; Pani dr inż. Agnieszka Pękala, Pani mgr Monika Wolan, Pani mgr Joanna Makar-Płaza oraz Pan mgr inż. Marcin Skrzat. Bardzo dziękuję :)
raport_dobre_praktyki_na_politechnice_rzeszowskiej_im_ignacego_lukasiewicza-1.pdf (848.46 KB, pdf)
